Chuyện lương, thưởng và môi trường kinh doanh

Mấy hôm nay, trên các phương tiện thông tin đại chúng bàn luận, rồi dư luận trên mạng xã hội xôn xao vì quy định của Luật Lao động sửa đổi.
Vô số câu chuyện hài hước, chế theo cách hiểu, sự tưởng tượng của mỗi người về món thưởng-“hiện vật” mà doanh nghiệp có thể tặng người lao động. Ngoài sự hài hước, nỗi băn khoăn của dư luận, liên quan trực tiếp tới khoản thưởng, thì đằng sau câu chuyện này cho thấy điều gì? Liệu có mối quan hệ nào giữa lương, thưởng và môi trường kinh doanh?
Có thể bạn thích
-
Em sẽ là giấc mơ
-
Phát triển Kiểm toán nhà nước thành công cụ trọng yếu của Đảng và Nhà nước trong kiểm tra-kiểm soát sử dụng tài chính, tài sản công
-
Gãy “súng” do quan hệ tình dục sai tư thế
-
Tạo kênh kết nối, chuyển giao công nghệ giữa Việt Nam và quốc tế để nâng cao chất lượng tăng trưởng
-
Thiên Long Bát Bộ - Phần 9 - Tập 2